就活において、定番の質問があります。学生時代に頑張ったことや、困難を乗り越えた経験など。その中で、リーダーシップを発揮した経験というのもあります。しかし、みんなが会社でリーダーとなるわけではないのだから、と考える人も多いと思います。そこで私の個人的な経験から、人事はどのようなことを意図してこのような質問をしているのか考えたいと思います。
皆さんは、いったい就活にいくら費用がかかるのか、考えたことがあるでしょうか?交通費、飲食費、就活アイテム購入費等を含めれば、約20万円近くにはなるでしょう。地方の学生であれば、もっとかかるでしょう。今回はどのような場面でお金がかかるのかとともに、それを安く済ませるための節約方法を紹介します。
近年、企業が過重労働や違法残業を行うなど、ブラック企業という言葉がますます話題になってきています。もちろん求職者、就活生もブラックな企業には就職したくないと思っています。しかし、何を見てブラックな企業と判断すればよいのでしょうか？独自の就活を行った私ならではの視点から、問題のある会社を見抜き方のコツをお伝えします。
「就活って、具体的に何からすればいいの？」そう思っている方が多いのではないでしょうか？かくいう私もその1人で、当初は就活の進め方も分からず、大学のセミナーや説明会に参加するだけで満足する日々を過ごしていました。
しかし、人生を大きく左右する「就活」に対し、安易な気持ちで向き合ってはいけないと考え、考えながら動くこと、つまり”考動”を意識した結果、内定をいただくことが出来ました。そこで、当コラムでは同じ轍を踏んで欲しくないという思いの下、私が感じた効率の良い就活の進め方を紹介します。
就活について、どのような会社を受ければよいのか、自分の強みをどのようにいかしていけばよいのか、悩んでいる学生は多いと思います。私も大学3年生の時には、サークルもゼミもだらけきっており、誇れるものは何一つ持っていませんでしたが、他の就活生の潮流に飲み込まれず自分なりの就活戦略を取った結果、内定をいただくことができました。
そこで、悩みを持つ就活生の皆さんへ私が自分なりに重要だと感じたことを紹介します。
採用サイト(リクルーティングサイト)をまとめたプラットフォーム「求人カタログ」がどのようなサイトかをお伝えする記事です。初めて求人カタログを見た求職者も、就活生も、転職者も、採用したい企業も、この記事を読めば、どのようなサイトかがわかるようになります。
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